第467章 煽动人心!(三更求月票)
“我们是保安,不是搬运工,但是为了公司的利益,我们主动承担了搬运工的工作,我想问一句,我们得到了什么?连一个理所应当的感谢都没有,我告诉你们,我们不需要感谢,我们只要一个最起码的平等,我们要活得想个人一样,我们不要让大家瞧不起!” “另外,我们为公司做了大量的努力,凭什么年底表彰没有我们的份?凭什么产品获奖名单上找不到我们的名字?凭什么我们的工资还不足人家的一个零头?凭什么?” “凭什么我们连本能的填饱肚子也要低人一等?凭什么?凭什么我们要常年工作在通风不畅的地下室内?凭什么?” “凭什么我们见到楼上的同事还要点头哈腰,而你们呢,趾高气昂的爱答不理,凭什么?凭什么我们的地位都已经这么低了,保安部内部还要分出三六九等,凭什么?” “公司的每一个进步,都凝结了所有员工的心血,我们也有功劳,我们的要求不过分,不要求工资和你们一样多,只要求能在相处上得到尊重,得到所谓的平等,哪怕你们假仁假义的跟我们点点头,也能让我们心里暖意恒生,我们的要求并不过分。” “公司的企业文化是,公开、公正、公平,吃饭都要分三六九等,哪里来得公正、公平?这不是打自己的脸吗?公司动不动就喊着员工是企业的核心价值,难道公司的这些口号只是喊喊而已吗?” 几句话,说的守门保安哑口无言,没办法,苏丹说到自己心坎里去了,自己也是一名底层保安,相煎何太急啊?我们干着公司最脏最累的活,却拿着最低的工资,还要看领导脸色,凭什么? 守门保安看了看苏丹:“兄弟,你说的太对了,凭什么我们的地位在公司最低,今天老子就算被开除也要放你进去,你说的太好了。” 苏丹拉着保安道:“兄弟,这就对了,被开除都不怕,还能怕什么呢?走,跟我一起去吃饭,保安应该出现在大厦的迎宾通道,应该出现在公司的机密实验室门前,应该想尽办法去维护公司财产不被侵害,而不是在这里挡着自己兄弟吃饭。” 几句话,说的保安兄弟慷慨激昂:“对,你说的对,我早上就没有吃饭,看着香喷喷的饭菜没有自己的份,不知道有多憋屈。凭什么每天我们都是最后一波,吃人剩下的?凭什么?” 人群中一众保安也都纷纷响应:“是啊,我们每次吃饭都是冰凉的,吃得老子现在都胃下垂了!” 有保安大笑道:“草,兄弟,我也很愤慨,胃下垂是我们的职业病,天天搬东西站岗,不胃下垂才怪呢,苏丹兄弟说的没错,我们牺牲了自己的健康,为整个公司创造了安全舒适的环境,我们的要求不过分,我们只想吃一口热乎饭!” 所有保安都上前响应:“对,对,对,苏丹兄弟说的对啊,想让别人瞧得起,我们起码先自己把自己当人看,我们要吃饭,我们要吃热乎饭,我们要12点就吃饭,我们要去干部餐厅吃饭!” 嘈杂的场面有些失控,刘华周从里边走了出来,顿时大发雷霆:“反了你们了?还想不想干了?赶紧给我滚,别在这里给老子丢脸,不然明天就开除你们?认清你们的身份,你们只是公司最底层的保安而已,想要人权,滚回家喝西北风去!” 苏丹闻言一愣:“你算什么东西?在这里指手画脚?” 刘部长嘴角抽搐,刚要说话,苏丹指着刘部长的鼻子骂道:“我知道,你是保安部的部长,是高高在上的领导,你也配?” “连自己兄弟的疾苦都看不到,都不管,都不敢管,你也配当领导?你也能服众?别拿鸡毛当令箭,天天想着阿谀奉承,牛逼你就开除我,我看你有没有这个权利。” “我平生最恨靠着践踏自己兄弟利益往上爬的人,你除了会搞小动作,你还会什么?你算什么东西?” 刘部长面红耳赤:“小子,你含血喷人?你找死?”苏丹指着刘部长的鼻子道:“我含血喷人?我看你是做贼心虚,我来问你,你手下十几个兄弟被警*察带走,你可曾去看过一眼?可曾想办法保释他们?” “之后他们由于受伤送进医院,你可曾去看过一眼?你可曾去关心过他们?除了暴跳如雷你都做过什么?领导?你也配?” 几句话说的刘部长面红耳赤,碍于领导的尊严和面子,也不能像苏丹一样的骂大街,好歹得有几分涵养啊。 不得不说,苏丹有几分口才,看似骂大街的话,说的冠冕堂皇,让人挑不出一点问题来,人家把公司企业文化都搬出来了,你能说人家说的不对? 苏丹见刘华周张着嘴巴说不出话来,举起拳头:“保安兄弟们,这样的人怎么能当我们的领导?我们要反抗,我们要公司给我们一个说法,我们要求公司换掉这个吃人不吐骨头的领导!” “我们要人权,我们要用罢工来捍卫尊严!” 保安们被苏丹煽动得头脑发热,大家尽数响应:“对,我们要人权,我们罢工,大不了老子不干了,老子身强力壮,还怕饿死不成?” 就在这时,从前厅缓缓走过一道倩影,匀称的身材,黑色的制服,冰冷的面色,高跟鞋与地板碰撞,发出清脆的声音。 有人喊道:“总裁来了。”见总裁走过来,围观众人都拼命的往后躲,每个人都有好奇心,都想看看总裁怎么应对今天的事情,但是又怕总裁怪罪。 林小瞳款款走来,在门口站定,看了看苏丹和刘部长,又看了看围观众人:“你叫苏丹是吧?” 苏丹诽谤,你明知故问:“你又是谁?” 苏丹的冷面孔并没有让林小瞳多尴尬:“我是公司总裁林小瞳,你刚刚说的话我在前厅就听到了,不得不说,你对公司的企业文化了解的很透彻,也懂得用些大家不好辩驳的辞藻来煽动员工,用自己的弱势博得大家的同情心。”